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為幫助北關(guān)區(qū)羊毛屯村解決環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差的困境，改善該村人居環(huán)境，提高村民群眾生活質(zhì)量，3月10日上午，在公司黨委委員、監(jiān)事長陳潔帶領(lǐng)下，公司20余名黨員志愿者趕赴北關(guān)區(qū)羊毛屯村開展進行“雙百”幫扶、“全民清掃”助推農(nóng)村人居環(huán)境整治志愿服務(wù)活動，用實際行動助力美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。志愿者們對村內(nèi)道路兩側(cè)長期堆積的垃圾雜物進行了全方位清除、清運，對村內(nèi)道路積塵、雜草等進行全 面清掃，同時對亂堆亂放等亂象進行了整治。志愿者們不怕臟不怕累，各個干勁十足，拿起鐵鍬、掃帚認真打掃每個角落。經(jīng)過近2個小時的努力，羊毛屯村村容村貌得到改觀，人居環(huán)境煥然一新，受到村民一致好評?；顒又?，公司黨委委員、監(jiān)事長陳潔與羊毛屯村村負責(zé)人進行了深入交談，在對該村經(jīng)濟狀況、人員結(jié)構(gòu)等情況進行了解后，對下一步幫扶工作進行安排。習(xí)總書記曾指出，要“加強農(nóng)村人居環(huán)境治理，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)，建設(shè)美麗宜人、業(yè)行人和的社會主義新鄉(xiāng)村”，拓安市政公司黨員志愿者用自己的實際行動助力美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，為培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、淳樸民風(fēng)，助力社會主義新農(nóng)村建設(shè)奠定了環(huán)境基礎(chǔ)，也展現(xiàn)了拓安市政人積極踐行“為人民服務(wù)”的良好精神面貌。

鋼城公寓（公租房）是我公司明大市政公司下屬誠興物業(yè)公司成立后承接的第 一個項目，公司派遣誠興物業(yè)公司經(jīng)理孫明亮對接該小區(qū)管理工作，并于2022年7月正式入駐該小區(qū)。鋼城公寓竣工于2018年7月，誠興物業(yè)公司入駐時，該小區(qū)已投入使用超四年。由于前兩任物業(yè)公司對鋼城公寓管理不當(dāng)，導(dǎo)致大量建設(shè)資料、圖紙丟失，直至正式移交，前物業(yè)公司也未能提供關(guān)于該公寓管道、電路等走向的有效信息，給我公司誠興物業(yè)接下來的工作帶來了很大困難。誠興物業(yè)公司入駐鋼城公寓時正值汛期，受2022年特大暴雨影響，該小區(qū)負一層的二次增壓設(shè)備、供暖設(shè)備、配電室設(shè)備等泡水嚴重。為防止此類情況再次發(fā)生，每逢雨天，誠興物業(yè)經(jīng)理孫明亮都會整夜在物業(yè)辦公室值班，哪怕半夜已經(jīng)在家里睡下，只要外面開始下雨，不管幾點，孫經(jīng)理都會立即起身返回物業(yè)崗位，一刻也不敢耽擱。除了汛期帶來的問題外，小區(qū)管理工作也不斷出現(xiàn)新問題。由于污水管道自建成使用以來從未被疏通清理過，導(dǎo)致管道頻繁堵塞。由于沒有圖紙，誠興物業(yè)公司工作人員只能先沿著密密麻麻的管道一根一根的尋找堵塞管道的位置再進行疏通。另外，有很多住戶反應(yīng)家中過欠壓保護器總是出問題，雖然室內(nèi)問題不在我物業(yè)公司負責(zé)范疇，但因樓內(nèi)老幼婦孺居多，誠興物業(yè)全體人員本著助人為樂的原則，對多家住戶提供了上門維修服務(wù)，令業(yè)主對我們物業(yè)的看法有了極大改觀。誠興物業(yè)的每一位工作人員每天在完成日常工作的同時，積極主動地為業(yè)主提供各項服務(wù)，及時為業(yè)主排憂解難。工程方面需要維修時，我們的物業(yè)積極跟進，尤其是關(guān)乎生命安全的電梯一旦出現(xiàn)故障，物業(yè)工作人員會在第 一時間進行維修，以更快速度排除故障，遇到復(fù)雜問題需要更換配件時，物業(yè)工作人員會立即聯(lián)系維保公司，加班加點督促其盡快修理。隨著各項物業(yè)工作的逐步開展，誠興物業(yè)公司全體工作人員始終以暖心的關(guān)懷與貼心的服務(wù)、真誠地對待每一位業(yè)主，物業(yè)工作從開始的毫無頭緒，到現(xiàn)在的游刃有余。鋼城公寓的業(yè)主們對我們也從開始的滿懷敵意，認為物業(yè)公司都一樣，只是為了收錢，根本不會為大家解決實際問題，變成對我們盡職盡責(zé)工作和熱情真摯服務(wù)態(tài)度的一致認可，積極支持、配合、鼓勵、認同誠興物業(yè)公司的工作。為了表達對孫經(jīng)理、王勝男等每一位誠興物業(yè)工作人員的支持和感謝，業(yè)主代表還專程送來錦旗。業(yè)主的肯定是對物業(yè)工作的更大鼓舞，相信在誠興物業(yè)公司全體工作人員的齊心協(xié)力下，物業(yè)工作會取得更加出色的成績，鋼城公寓也會成為一個更加祥和、文明、安全、舒適的溫馨家園。

2月11日下午，我公司下屬子公司興德市政經(jīng)理榮慶偉和副經(jīng)理張帥在東風(fēng)路工地現(xiàn)場巡查時，發(fā)現(xiàn)兩個衣著單薄、無家長陪同的孩子，滿眼恐懼、左顧右盼地沿東風(fēng)路與文峰大道交叉口向南行走。榮經(jīng)理和張經(jīng)理覺察到異常，便上前詢問情況，得知兩個孩子是兄妹，男孩5歲、女孩3歲，與家人走散后迷了路。為確保孩子能平安回家，榮經(jīng)理立刻安排施工員潘書躍穩(wěn)定孩子情緒，并立即報警，請警察幫助尋找孩子家長。隨后潘書躍帶兩個孩子到文明大道與東風(fēng)路交叉口與警察同志交接情況。幾經(jīng)周折，終于找到孩子父親的聯(lián)系方式，待其家人趕來核實身份并說明情況后，潘書躍才安心放下緊拉著孩子們的手，其父親激動萬分，連聲道謝，對自己未能看管好孩子深感內(nèi)疚，并表示以后一定不會再讓類似事情發(fā)生?！百浫嗣倒迨钟杏嘞恪?，助人為樂是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是我們拓安市政公司一直所推崇的行為準則之一。碰到問題，要想方設(shè)法；遇到困難，要相互幫忙；遭受困境，要鼎力相助。這不僅僅是幫了一次忙，更是溫暖了一顆心，復(fù)蘇了一個希望。積小德為大德，積小善為大善，拓安市政公司的每個人始終在傳承與堅持弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，彰顯拓安良善品格。

近年來，受疫情影響，血液庫存持續(xù)告急。為響應(yīng)國家號召，我公司下屬子公司興瑞市政全體干部職工在經(jīng)理王競爭的帶領(lǐng)下，于2023年2月6日早晨，自愿參加了無償獻血活動?；顒赢?dāng)日，身著反光背心的拓安市政干部職工一早就來到位于東風(fēng)路和人民大道交叉口東北角的紅十字獻血點，興瑞公司經(jīng)理王競爭、副經(jīng)理晁艷斐等多名同志一馬當(dāng)先，踴躍獻血，受到氣氛感染的施工員郭楠、郭小航、材料員師澤月、質(zhì)檢員張慶龍、水車司機孫宋國等職工也紛紛迫不及待地卷起衣袖，參與了進來。大家有序排隊完成填表登記、化驗采血等準備工作后，符合獻血條件的拓安市政人懷著無比激動的心情，為社會捐獻出自己的一份熱血。參與此次獻血活動的，大多都是90后青年，他們自年后返崗以來，一直日夜堅守在施工一線，有的甚至當(dāng)天剛下夜班，還沒來得及休息就匆忙趕來，只盼望能為托起生命的希望貢獻自己的一份力量。獻血活動現(xiàn)場的氣氛溫馨而熱烈，大家紛紛表示，這是一次非常有意義的愛心活動，很開心能為生命接力盡到自己的微薄之力，未來會繼續(xù)支持無償獻血工作，奉獻愛心、發(fā)揚精神，讓溫暖成為力量。

為順利推進節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)，按照我市安委會和市住建局有關(guān)安全生產(chǎn)工作安排，2月6日上午9時，拓安市政公司組織各科室、子公司收看了2023年“開工第 一課”專題講座。通過此次專題講座的學(xué)習(xí)，進一步強化了公司干部職工的安全意識，筑牢安全生產(chǎn)思想防線，從源頭上杜絕了安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患。大家紛紛表示，安全生產(chǎn)關(guān)系到每一個人的生命安全，作為建筑施工企業(yè)，我們必須時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。只有上好“開工第 一課”、 擰緊復(fù)工“安全閥”，我們才能全力以赴推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)，才能更好地推進工程建設(shè)。安全事關(guān)重大,須臾不可放松。春節(jié)假期過后,受疫情、復(fù)雜外部環(huán)境和冬季極端天氣等因素影響,安全生產(chǎn)形勢更加嚴峻復(fù)雜。為確保公司各項施工任務(wù)安全平穩(wěn)開展、有序推進，各子公司積極安排了安全培訓(xùn)，進一步認知了當(dāng)前的安全生產(chǎn)形勢,牢固樹牢“人民為上”、“生命為上”,履行好安全生產(chǎn)的主體責(zé)任,堅決守住安全底線。下一步，安全環(huán)保科將對施工現(xiàn)場材料存放、機械設(shè)備保養(yǎng)、現(xiàn)場臨時用電、臨邊防護、安全警示、施工區(qū)域封閉等情況進行全 面排查，堅決做到不安全不復(fù)工、不安全不生產(chǎn)，為全年高質(zhì)量發(fā)展開好局、起好步，奠定堅實的安全基礎(chǔ)。

新年伊始，萬象更新。1月27日，大年初六，當(dāng)全市人民還沉浸在歡樂祥和的春節(jié)假期時，按照市領(lǐng)導(dǎo)及局黨組關(guān)于東風(fēng)路、燈塔路、文明大道等項目的節(jié)后開工工作安排部署要求，我公司承建的東風(fēng)路、文明大道雨、污水管網(wǎng)改造防災(zāi)減災(zāi)工程在春節(jié)假期期間已全 面展開。開局即決戰(zhàn)，起步即沖刺。新的一年，我公司各項施工任務(wù)繁重艱巨，不容我們有絲毫懈怠、片刻放松。大年初七，全體干部職工立即進入工作狀態(tài)，以良好的工作熱情開展了新一年的工作。中層干部更是爭當(dāng)表率，引導(dǎo)各單位職工盡快從節(jié)日的氣氛中走出來、干起來。公司黨委班子領(lǐng)導(dǎo)親臨施工一線對施工工作進行安排部署，基層各子公司相繼組織一線職工召開工作部署開工會，機關(guān)全體干部職工在節(jié)后第 一天對機關(guān)辦公室內(nèi)衛(wèi)生進行大掃除，以保滿的熱情投入到工作中，為圓 滿完成全年施工任務(wù)奠定良好基礎(chǔ)。在這期間，市住建局黨組成員、副局長李樹錄及市政科晁艷軍科長也多次到東風(fēng)路、文明大道施工現(xiàn)場指導(dǎo)工作并強調(diào)，要強化“開局即決戰(zhàn)”的意識，攻堅克難，積極主動，嚴格落實局黨組的工作安排部署，確保全市住建事業(yè)各項工作贏得“開門紅”。在農(nóng)歷兔年，希望公司全體干部職工像動如脫兔般奮躍而上、飛速奔跑，在市政道路事業(yè)上競展風(fēng)流、盡顯風(fēng)采，為圓 滿完成我公司本年度目標(biāo)任務(wù)凝聚力量、奮發(fā)作為！

為提高職工職業(yè)技能，提高工作效率，順利完成我公司各項工作任務(wù)，人力資源科結(jié)合我公司生產(chǎn)工作實際，于2023年元月10日-11日進行了公司內(nèi)部培訓(xùn)。按照公司黨委對培訓(xùn)的要求，結(jié)合我公司的實際工作性質(zhì)，此次培訓(xùn)工作堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。各科室、子公司對此高度重視，共組織120余人次參加了培訓(xùn)。此次培訓(xùn)由我公司主要職能科室授課，由安全環(huán)?？瓶崎L金濤、經(jīng)營管理科科長趙海亮、工程管理科科長梁貴林主講，并根據(jù)相關(guān)規(guī)范制度要求，結(jié)合實際工作情況開展。聽課過程中，參訓(xùn)人員均認真聽講，積極做好筆記。每科課程培訓(xùn)結(jié)束后，進行了閉卷考試。安全環(huán)?？瓶荚嚦煽兏叩氖桥d恒公司魏云，低的是明大公司張璞；經(jīng)營管理科考試成績高的是經(jīng)營管理科唐云霞，低的是興恒公司胡曉雯；工程管理科考試成績高的是興陽公司李明玉，低的是興陽公司王虎、申志朝。希望培訓(xùn)考試過后，成績較好的職工能繼續(xù)努力，戒驕戒躁；成績不理想的職工也不要氣餒，多加強自己的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，掌握新知識，切實提高自己的工作水平，把自己學(xué)到的知識靈活運用到工作中去。通過此次培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高了我公司專業(yè)技術(shù)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任意識、職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)水平，為我公司學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型企業(yè)的建設(shè)及我公司各項工作的順利實施起到了積極的推動作用。

為大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，充分展現(xiàn)喜迎二十大，建功新時代產(chǎn)業(yè)工人團結(jié)一致、投身創(chuàng)新創(chuàng)造的活力風(fēng)采。我公司19項創(chuàng)新成果參加了安陽市城建交通水利工會“匠心筑夢創(chuàng)新賦能”職工創(chuàng)新成果展評活動。通過“線下＋線上”的雙線展覽模式進行投票評選，我公司榮獲多項獎項：“抑制挖掘機作業(yè)揚塵”榮獲十佳職工創(chuàng)新成果獎;“降低透水磚厚度尺寸不合格率”、“提高人行道磚鋪設(shè)驗收合格率”、“提高道路檢查井井蓋安裝合格率”、“瀝青混凝土面層取芯孔填補方法的研究應(yīng)用”、“提高混凝土構(gòu)件質(zhì)量合格率”“降低透水磚廢品率”“降低橋板連接筋成型安裝不合格率”“降低透水磚尺寸偏差不合格率”“降低倒承式井蓋與預(yù)制混凝土擋圈配套安裝不合格率”“提高路巖石安裝驗收合格率”“提高路床一次性驗收彎沉值合格率”“提高污水閉水試驗一次性驗收合格率”、“如何減少連續(xù)配混凝土面的裂痕”、“提高污水閉水試驗一次通過率”、“提高現(xiàn)澆混凝土電纜溝墻外觀合格率”、“降低瀝青混凝土路面病害發(fā)生率”、“提高水泥穩(wěn)定碎石基層壓實度合格率”、“降低瀝青路面取芯處滲水系數(shù)”共18項均榮獲優(yōu) 秀創(chuàng)新創(chuàng)意獎。此次創(chuàng)新成果展評活動的舉辦,不僅推動了群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動向廣度拓展,向深度推進，也更好地調(diào)動和激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新潛力和創(chuàng)造活力。職工們紛紛表示，在今后的工作中，將利用好資源優(yōu)勢，積極參與群眾性創(chuàng)新活動，積極投身職工創(chuàng)新創(chuàng)效競賽，主動提升技能素養(yǎng)，爭當(dāng)知識型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人，將創(chuàng)新理念貫穿到工作、生產(chǎn)、管理全過程，繼續(xù)以創(chuàng)新推動公司發(fā)展。